8月6-7日，卧龙电驱大型驱动集团为新余钢铁集团有限公司研发制造的YKS-4P-30MW大型异步电动机机顺利通过出厂验收。新余钢铁集团有限公司副总经理毕伟一行莅临南阳工厂指导验收工作，大型驱动集团副总裁白照昊、总工程师吴宣东、全球销售总部总裁助理胡永凯等陪同。
8月6日下午，毕总一行参观了工厂，白照昊副总裁对卧龙发展历程、集团主要产品等做了详细讲解，在车间生产一线，毕总一行见证YKS-4P-30MW大型异步电动机的出厂试验，对卧龙一流的研发制造水平表示了充分肯定。
8月7日上午，双方在第七会议室召开了验收总结会议，在会议上，白照昊副总裁对毕总一行的到来表示了诚挚的欢迎，指出卧龙作为一家具有全球化布局的跨国企业，具有全球化布局、全产业链供应、全周期服务的综合优势，能够为客户提供全方位、多维度、多品牌的可靠支持和服务，并对产品研发的组织过程进行了介绍。吴宣东总工程师对产品研制过程进行了详细汇报，重机公司总工程师吴斌对产品出厂后续方案进行详细讲解。
毕总在会上强调，新余钢铁始终秉持绿色发展、可持续发展理念，以安全生产为第一要素，要确保产品在生产、运输、安装过程中一切顺利。双方在进一步实现多方面、深层次的合作，促进双方共同发展达成了一致意见。
此次YKS-4P-30MW大型异步机的成功验收，代表着卧龙电驱大型驱动集团在大型异步电机领域的自主创新能力和核心竞争力再上新台阶，将为冶金等各行业的客户提供更好的产品和服务，大型驱动集团将继续高举“创新驱动，技术强企”的研发理念，进一步贯彻落实“大服务、大协同、大运营”经营理念，为实现“全球电机NO.1”的伟大愿景不懈奋斗。
6月16日，卧龙电驱大型驱动集团承担的河南省重大科技专项“核三代核级电动机关键技术研究及产业化”项目顺利通过专家组现场验收，这标志着卧龙集团核电高端装备的设计、制造水平又上一新台阶！
项目验收会现场
项目验收会由省科技厅高新处处长刘晓永主持，并成立了由核电项目专家崔光照教授任组长的验收专家组，大型驱动集团副总裁张文刚、总工程师吴宣东、技术管理部等相关部门负责人出席了会议。
专家团队实地查验
验收专家组实地查验了核三代电机制造生产线、试验站，审查了我公司在核电项目产品上取得的成果，大型驱动集团总工程师吴宣东代表公司对项目的研制情况进行了全面详实的汇报，专家组在听取了项目执行情况汇报后，经过审阅资料、质询、讨论，对我公司在核电领域取得的成就表示肯定和认可，一致认为：该项目的任务、技术、成果及效益等各项指标均达到任务合同书要求，同意通过现场验收！
根据国家《核电中长期发展规划》的要求，新建核电机组必须符合核三代安全标准，核三代“华龙一号”技术的研究，是对中国机电行业核级设备整体技术实力、鉴定测试能力的考验。核级电动机是“华龙一号”的关键设备之一，卧龙集团积极响应国家号召，大型驱动集团高度重视，组织精兵强将，专项攻关，全力推进实施“核三代核级电动机关键技术研究及产业化”项目，精心组织、精益管理、刻苦攻坚，压实责任，最终保障该项目一次性通过专家组验收！
该项目的成功实施，是卧龙集团在核电设备项目上的又一次实质性突破，对助推我国由核电大国向核电强国迈进做出了有益贡献，为打造卧龙高端装备制造产业链、智能化制造，以更好地为客户提供高效、优质、全面服务，实现“全球电机NO.1”伟大卧龙梦提供了坚实支撑！
6月2日，按照集团工作部署，高级顾问巡视组一组、二组在南阳第七会议室召开见面会并启动对大型驱动集团的巡视工作，控股集团顾问陈永苗、邱跃，控股集团董事、大型驱动集团总裁万创奇及大型驱动集团经营班子成员、事业部总经理、财务总监、本级职能部门负责人40余人参加了会议。欧洲、鞍山、武汉分会场通过视频参加会议。会议由万创奇总裁主持。
见面会现场
控股集团董事、大型驱动集团总裁万创奇主持见面会
在会议上，万创奇总裁对巡视组的检查指导工作表示最诚挚欢迎，并介绍了大型驱动集团在1-5月份的主要工作进展，万创奇总裁代表大型驱动集团郑重表态：大型驱动全体员工将坚定不移地贯彻落实陈董事长提出十五条和新九条工作部署，坚决拥护、坚决支持、全力配合集团巡视工作，衷心希望通过巡视小组的指导、帮助，能够更好地执行集团各项工作要求，齐心协力地把工作做的更扎实、更有效，确保达成工作目标。
控股集团高级顾问陈永苗、邱跃做巡视动员讲话
控股集团领导陈永苗、邱跃代表巡视组做了巡视动员讲话，对陈董事长十五条、新九条和巡视工作部署的背景、意义、重要性进行了深入阐述，并对此次巡视的重点方向、范围、分组和方式方法进行了详细周密的安排布置。
见面会结束后，高级顾问巡视组即按计划展开巡视工作。
控股集团领导陈永苗、邱跃一行参观大型驱动集团南阳工厂
控股集团领导陈永苗、邱跃等在万创奇总裁、白照昊副总裁等领导的陪同下，参观了大型驱动集团南阳厂区。
为开拓技术人员视野，了解最前沿技术和发展趋势，2020年5月29日，大型驱动集团举行了王国法院士报告会。控股集团董事、大型驱动集团总裁万创奇出席，大型驱动集团经营班子成员、本级相关部门负责人、技术团队共200余人参加了会议。会议由总工程师吴宣东主持。
报告会现场
王国法院士，现任煤矿智能化创新联盟理事长、技术委员会主任，中国煤炭科工集团首席科学家、科技委副主任，是我国煤炭高效综采技术与装备体系的主要开拓者之一，煤矿智能化的科技领军者，在业界有着非常重要的影响力，对国家在煤矿智能化开采、高端装备的研发设计制造等方面有着特殊的巨大贡献。
会上，总工程师吴宣东向王院士及全体与会人员介绍了大型驱动集团的概况及主要产品。
王院士做《智能制造与煤矿智能化发展》报告
王院士做了题为《智能制造与煤矿智能化发展》的专题报告，报告从“煤矿工业发展与展望，智能制造推动煤矿智能化发展、煤矿智能化研究与实践、煤矿智能装备与智能高效电力驱动、推进煤矿智能化发展的措施和行动”等五个方面进行了深入浅出的讲解，使大家对煤矿智能化发展有了清晰的认知。煤矿智能化是煤炭工业高质量发展的必由之路和核心技术支撑，用智能化创造更安全的生产环境，能够从本质上解决煤矿安全问题。院士的报告赢得阵阵掌声。
控股集团董事、大型驱动集团总裁万创奇做总结讲话
万创奇总裁在最后总结讲话中对王院士不远千里来为大家传道授业、传经送宝表示诚挚的感谢。万总裁强调：“技术强企，人才为先”是卧龙的发展理念，全球电机NO.1是卧龙的伟大愿景，也是作为民族企业实业报国的梦想，要求技术团队一定要牢记为国奋斗的伟大使命，树立远大理想，坚持技术创新和研发能力全球第一的初心不动摇，持续学习，不断创新，在电机驱动、智能化制造等关键领域、关键装备、关键技术方面实现大突破，为企业、为行业、为国家装备制造可持续、高质量发展做出更大贡献。
万创奇总裁希望广大技术人员在聆听了王院士的报告后有所思、有所悟、有所得，更有所为，以卧龙全球第一的伟大愿景为目标，只争朝夕，不负韶华，努力奋斗，为国家、为企业、为自己设计美好、创造幸福，创新未来！
为深入贯彻集团陈董事长十五条和新九条工作部署，落实卧龙“技术强企、人才为先”的发展理念，强化技术创新能力建设，为当前的共克时艰、化危为机和后续的长远大发展、持续高增长提供有力的技术力量，5月27日下午，卧龙电驱大型驱动集团在南阳第11会议室和鞍山、武汉两个分会场隆重召开了2020年度技术工作会议。卧龙控股集团董事、卧龙电驱集团总经理、全球销售总部总裁庞欣元，卧龙控股集团董事、大型驱动集团总裁、南阳防爆集团董事长万创奇出席会议，全球销售总部领导和大型驱动集团两级领导班子成员、本级部门负责人、技术团队业务骨干等200余人参加了会议。会议由白照昊副总裁主持。
大型驱动集团2020年度技术工作会议现场
卧龙控股集团董事、电驱集团总经理、全球销售总部总裁庞欣元出席会议
卧龙控股集团董事、大型驱动集团总裁、南阳防爆董事长万创奇出席会议
大型驱动集团副总裁白照昊主持会议
会议上，吴宣东总工程师做了《大型驱动集团2019年技术工作报告》，大型驱动集团对2019年度的技术项目、五大平台推进作出突出贡献的集体和个人进行了表彰，庞欣元总裁、万创奇总裁及大驱集团领导班子分别为优秀团队和先进个人颁奖。
大型驱动集团总工程师吴宣东作报告
技术系统代表发言
重机公司总工程师吴斌、中型事业部总工程师乔建伟、传动事业部总经理助理王绪宝、服务公司技术质量部部长王鹏作为技术系统代表做了发言，代表各技术团队表达了为卧龙实现稳固的新增长而奋力拼搏的决心和信心。技术管理部部长邢印对五大平台产品项目推进情况进行了汇报，当前五大平台类产品已取得决定性的突破进展，在6月份可具备全面推广条件，届时将为销售团队抢抓订单提供更有竞争力的支撑。
卧龙控股集团董事、电气驱动集团总经理、全球销售总部总裁庞欣元作重要讲话
在会议上，庞总代表集团充分肯定了过去一年大驱技术团队所取得的成绩，分享了当前的市场动态，回顾了集团经营情况和应对危机的主要举措，并结合市场变化对大驱研发人员提出了希望。庞总强调要牢牢坚守年初设定的目标，继续砥砺前行，技术团队要抓住危机中的机遇，用全球化的视野，“兼容并蓄、集百家之长”，将新产品开发与市场动向紧密结合，快速将产品研发转化为销售额，为市场开拓提供有力支持。
卧龙控股集团董事、大型驱动集团总裁、南阳防爆董事长万创奇作总结讲话
会议最后，万创奇总裁做总结讲话，万总在讲话中分析了当前形势变化和技术工作中存在的不足，对下阶段大型驱动技术创新能力建设提出了明确指导思想，部署了重点工作。
万总裁指出，陈董事长在接受浙商杂志专访时对当前形势做了深入、精辟的分析，明确提出了做最坏的打算，最充足准备的应对方略，对如何开源节流、降本增效提出了十五条、新九条等具体举措，大型驱动集团坚定不移地贯彻执行，全体员工要对危机有清醒、准确的判断和认识，在危机中育新机，于变局中开新局。
万总裁强调，科学技术是第一生产力，是产业未来，生存之本，技术团队要发扬传承、创新、发展的精神，正视存在的问题和不足，明白差距就是机遇、问题就是潜力，用战略眼光、市场意识、系统思维、增长思维、结构化思维来看这些问题、找解决方法，在发展中解决问题。
最后万总裁从完善技术创新体系、开发市场急需新品、加大产品优化力度、系统降本增效、持续提升质量水平、着力开发高大上平台产品、大力推进技术协同转化升级、突破军核产品市场、打造一流技术团队9个方面部署安排了下阶段技术创新重点工作，要求技术系统的将士们一定要以全球化发展的眼光和格局，从市场客户的角度，精力再集中一些，态度再积极一些，工作再务实一些，管理再精细一些，研发再快一些、设计再好一些，用全球第一的愿景驱动自我，奋发有为，成为各专业的设计专家、技术专家、科学家，共同奋斗，共同开创技术创新能力全球第一的伟大事业！
会议动员广大干部员工，按照集团整体工作部署，深入贯彻陈董事长十五条、新九条等一系列具体举措，学习领会大会精神，现在就办、马上就干，雷厉风行地定好目标，细化计划，抓紧抓实，务实勤勉，为卧龙全球电机NO.1的愿景、为全体员工的美好生活杀出一条血路，闯出一条新路，设计出一片新天地，画出一张新蓝图！